site stats
【韩国财阀革新晋升机制,“论资排辈”传统依旧难改?】在不少韩企,如果到了年龄没有升到对应的岗位,即便手里还有一定权力,职级也会被降成普通职员。中年人升职无望,自尊心备受打击,也没有机会跳槽去更好的公司,倒不如拿一笔按年累计的退职金去做小本生意。“45岁前后退休是大多数韩国人的选择。”
sign_in_with_google sign_in_with_google

4898 位用户此时在线

24小时点击排行 Top 10:
  1. 本站自动实时分享网络热点
  2. 24小时实时更新
  3. 所有言论不代表本站态度
  4. 欢迎对信息踊跃评论评分
  5. 评分越高,信息越新,排列越靠前